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23/10/2013

Oc'Via s'engage en faveur de l'égalité des chances

100 chances 100 emplois

 

Tous les ans, plus de 150 000 jeunes sortent du système scolaire sans aucune qualification. Cette réalité s'exprime avec encore plus d'intensité dans les quartiers dits sensibles.

 

 

 

Le programme 100 chances 100 emplois, lancé lundi 21 octobre 2013 à la direction régionale de pôle emploi, vise à rétablir l'égalité des chances pour les jeunes adultes (de 18 à 30 ans) issus de ces quartiers. Il propose des parcours individualisés à des jeunes peu qualifiés ainsi qu'à des jeunes diplômés victimes de discrimination pour leur faciliter l'accès à l'emploi durable.

Oc'Via, entreprise pilote du dispositif à Montpellier, invite les entreprises à s'impliquer dans cette action pour permettre à ces jeunes d'accélérer leur accès à l'emploi durable et à reprendre confiance et espoir.

 

La sélection des candidats aura lieu du 2 au 6 décembre dans l'Hérault et sera prévue en février 2014 dans le Gard.

 

Pour plus d'information, visitez le site 100 chances-100 emplois.

 

*crédit photo : HV